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内蒙古自治区公务员遴选面试题精选

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部分专家预测题

推荐
专家预测

某政务大厅因新政策实施引发群众聚集,网络平台出现'政策不透明'的负面舆情,现场有自媒体主播正在直播采访,作为当日值班负责人,你会如何应对处理?

应急应变类危机管理舆情应对陷阱: 对策空泛化

高分答案要点示例

作为当日值班负责人,我将本着'快速响应、主动沟通、依法处置'的原则分步处理。首先启动应急预案,协调安保人员维持现场秩序,开辟临时等候区,避免人员聚集影响正常办公。安排业务骨干组成政策解读小组,在等候区开展流动答疑,通过发放政策问答手册、播放解读视频等方式主动回应群众关切。

良好答案示例

作为当日值班负责人,我将按照应急预案立即开展工作。首先安排安保人员维持现场秩序,设置临时等候区,防止发生拥挤踩踏。同时安排工作人员发放号码牌,有序引导群众到指定区域等待。

低分答案示例

作为值班负责人,我首先会赶到现场维持秩序。安排工作人员把聚集群众引导到等候区,避免影响其他办事群众。然后通过广播向大家说明政策内容,发放一些宣传手册。

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专家预测

近期督查发现,某市基层干部过度依赖微信工作群推进工作,出现'群里布置、群里落实'的痕迹主义现象,导致线下调研不实、群众工作虚化。请剖析这种新型形式主义产生的根源,并提出根治之策。

综合分析类分析研判辩证思维陷阱: 表面化归因

高分答案要点示例

微信工作群痕迹主义现象,本质是数字化浪潮下基层治理能力与治理需求不匹配的突出表现。这种新型形式主义既折射出传统行政惯性与现代治理要求的矛盾,也暴露出考核机制与工作实际脱节的深层问题,亟需系统治理、标本兼治。

良好答案示例

各位考官,基层工作中出现的'微信痕迹主义'现象,反映出数字化时代基层治理面临的新挑战。这种现象的产生既有客观环境因素,也有主观认识偏差,需要辩证分析、综合施策。

低分答案示例

这个问题确实需要重视。现在基层干部用微信工作群太多,导致工作虚化,我觉得有几个原因。首先是干部工作方法有问题,过度依赖手机办公,坐在办公室发消息,不去实地走访群众。其次是上级考核可能太看重工作留痕,群里发了消息就算完成任务,这种导向有问题。还有就是现在科技发展快,有些年纪大的干部不会用传统方法开展工作了。

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专家预测

某政务中心因系统升级导致办事效率降低,大量群众在办事大厅滞留引发集体不满。此时有群众拍摄视频声称'政府不作为'准备上传网络,作为现场值班负责人,你会如何应对?

应急应变类危机管理舆情应对陷阱: 应急方案缺位

高分答案要点示例

作为政务中心值班负责人,面对系统升级引发的突发状况,我将秉持'现场处置与舆情防控并重、应急措施与长效建设结合'的原则,迅速开展三方面工作:

良好答案示例

作为政务中心值班负责人,面对系统升级引发的突发情况,我将本着'快速处置、化解矛盾'的原则,立即开展三个方面的工作:

低分答案示例

首先我会马上安抚群众情绪,拿着扩音器跟大家解释系统升级是暂时的,请群众多理解。然后安排工作人员给排队群众发点矿泉水,维持好现场秩序。

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部分新闻热点题

新闻题目

集宁区通过婚俗文化长廊、低价婚宴服务和流动补证小分队等措施推进婚俗改革,高额彩礼现象消退。但仍有部分群众认为'彩礼体现诚意',传统婚宴流程不能丢。请分析这项改革的成效与可能面临的矛盾。(结合乌兰察布市集宁区实例)

综合分析类分析研判群众工作陷阱: 分析片面化

高分答案要点示例

婚俗改革作为基层社会治理的重要实践,既承载着移风易俗的时代使命,又面临传统习俗的深层影响。集宁区通过系列创新举措取得阶段性成效,但改革深化过程中仍需直面观念转变的复杂性。具体成效与矛盾需要辩证分析。

良好答案示例

集宁区推进的婚俗改革通过系列创新举措取得了积极成效,但也面临传统文化观念的挑战。这项改革既展现了基层治理的创新思维,也需要在推进中处理好传统与现代的关系。

低分答案示例

集宁区的婚俗改革确实取得了不少成绩。通过建文化长廊宣传新观念,办低价婚宴减轻负担,还有上门补证这些服务,让高价彩礼现象明显减少,这是政府为老百姓办的好事实事。现在年轻人结婚压力小了,社会风气也变得更文明了。

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新闻题目

若你被遴选到锡林郭勒盟农牧部门工作,发现部分苏木干部在推行草畜平衡政策时存在'重指标考核轻思想引导'现象,作为新任干部,你将如何提升群众工作能力推动政策落实?

人岗匹配类群众工作统筹协调陷阱: 对策空泛化

高分答案要点示例

草畜平衡政策事关草原生态保护和牧区可持续发展,基层干部在落实过程中出现重指标轻引导的现象,容易影响政策执行效果。作为新任干部,我将从三个方面提升群众工作能力,推动形成政策落实的良性互动。

良好答案示例

草畜平衡政策是保护草原生态的重要举措,但在实际执行中确实存在工作方法需要改进的地方。作为新任干部,我将从以下几个方面着手提升群众工作能力:

低分答案示例

针对苏木干部重指标考核轻思想引导的问题,作为新任干部,我觉得应该从几个方面来改进。首先是要加强政策宣传,可能很多牧民对草畜平衡政策不太了解,需要我们多去宣传讲解。可以组织集中宣讲会,把政策内容用通俗易懂的方式讲清楚。

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新闻题目

集宁区'流动补证小分队'为4200余对老人补办结婚证,业务办理时间缩短至15分钟。现拟将服务范围扩展到行动不便群体,你认为需要优化哪些设备配置或流程设计?(需说明具体措施)

专业能力类群众工作创新思维陷阱: 对策空泛化

高分答案要点示例

将'流动补证小分队'服务延伸至行动不便群体,需要从硬件支撑和服务模式两个维度同步优化。作为基层政务服务的创新实践,既要保持现有服务的高效性,更要针对特殊群体的需求特点进行精准升级,让政务服务既有速度更有温度。

良好答案示例

针对将'流动补证小分队'服务延伸至行动不便群体的需求,我认为需要从硬件设备和业务流程两个方面进行优化提升。

低分答案示例

针对行动不便群体扩展服务,首先设备方面要改进。可能需要带更轻便的打印机,还有能移动的办公设备,比如笔记本电脑或者平板电脑。最好还能有拍照的设备,因为有些老人可能需要现场拍照。

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